Tái cấu trúc là quá trình sắp xếp lại cấu trúc tổ chức, hoạt động, hoặc tài chính của một doanh nghiệp nhằm cải thiện hiệu quả hoạt động, tăng cường khả năng cạnh tranh, hoặc đối phó với những khó khăn tài chính. Quá trình này có thể bao gồm nhiều biện pháp khác nhau, tùy thuộc vào mục tiêu cụ thể của doanh nghiệp.
Tái cấu trúc thường được thực hiện khi doanh nghiệp đang gặp khó khăn tài chính hoặc cần thích nghi với những thay đổi trong môi trường kinh doanh. Nó cũng có thể là một phần của chiến lược tăng trưởng dài hạn. Tuy nhiên, tái cấu trúc cũng có thể đi kèm với những thách thức, chẳng hạn như chi phí ban đầu cao, sự phản kháng từ nhân viên, hoặc rủi ro thất bại nếu không được thực hiện đúng cách.
Phương án tái cấu trúc doanh nghiệp cần thường xuyên được xem xét và cân nhắc, bởi nếu không, có thể dẫn đến sự mất cân bằng trong hệ thống. Tuy nhiên, nguyên nhân của vấn đề này có thể xuất phát từ một số điểm sau: